把孩子当合伙人，我家的亲子沟通零内耗

早上刚打开手机，就被一条留言暖到了：“土豆哥，昨天你说把孩子当合伙人，具体要怎么做呀？”

其实真的不用搞复杂，核心就一件事：让孩子看见你的工作，也让他参与你的工作，彼此产生同理心。

我儿子学龄前那会儿，我在家处理项目方案，他总凑过来扒着桌子看。我不赶他，反而指着屏幕告诉他：“爸爸在帮叔叔阿姨们研究更健康的生活方式，做好了就能赚钱给你买绘本、买草莓。” 他似懂非懂地点头，后来每次我加班，都会乖乖坐在旁边自己玩，不吵不闹。

现在他上了小学，我干脆把简单的工作日志整理、客户回访记录这些活儿交给他。有次让他帮忙核对一份项目资料，他居然指出了我写错的一个数字。那天我当着他的面把错误改过来，认真说了句“谢谢合伙人”，他眼睛亮得像星星，之后读书写作业都格外认真。

我邻居也是这样处理亲子关系的，他儿子现在上了初中。一次邻居在公司讨论项目决策时，恰好他儿子放学去找他，他随口问儿子的想法：他们公司正纠结要不要拓展社区健康服务点。他儿子居然说“可以先做个小调查，看看邻居们到底需要什么”。那一刻邻居突然明白，把孩子当合伙人，不是让他快点儿长大，而是让他在参与中懂得：学习是为了解决问题，工作是为了创造价值。

说到底，亲子之间最好的状态，从来不是“我管你听”，而是并肩前行。父母好好工作，孩子好好读书，一家人朝着同一个方向使劲儿，日子自然有滋有味。

我是创业导师北斗土豆哥，这篇文章就分享到这里，有收获记得点赞和关注哦[心]我们下次再会

作者介绍：

创业导师北斗土豆哥，拥有管理学理论功底，20余年北斗导航事业实战经验。目前专注于创业策划与全程陪跑

曾成功从0到1孵化了汽车后创业项目，当前聚焦大健康与大农业领域

致力于将经济效益与社会效益相结合，助力创业者与转型企业实现创业目标