文科生也要加油（二）

文科几乎没有人愿意学，但社科类还是有不少人学的，比如政治，尤其是国际政治。

海外的学生们也卷得很厉害，真的是被洗脑到一定程度。萍萍在最后一年没有住在家里，但在学校也没有住宿。原因是他们学校给她派了一个室友，这个室友的妈妈是美国人，爸爸是法国人，学习也很好，拿了学校的校长奖等各种奖项。这个孩子学国际政治，因为他妈妈在世界银行工作。但是这个室友几乎把萍萍逼疯了，每天都要和她辩论中国在国际上的地位。

萍萍解释说她是中国人，理解这个孩子的立场，但她不了解国际政治，并且希望他们能在这段时间内和平相处，不要天天追着她要论证对错。她最终要求老师重新给她分配室友，但老师认为她是在回避问题，所以没有答应。这个美国孩子每天都追着她要问问题，真的让人头疼。

我说你没事，把这个孩子交给我来教育。可是萍萍不让我干涉，说这是她的问题，她自己解决。她的解决方案就是明年不住校了。但她不到18岁，独自住在巴黎的公寓是不合法的。如果发生什么事，法国的邻居有权举报我们，结果就是我们可能进局子。所以那一年特别折腾，我们必须得有人在那里陪读。

那一年真的是辛苦。萍萍每天早上六点钟自己起床，给自己做早饭，坐地铁去学校，这和她在国内的生活形成了巨大反差。在国内，因为家离学校太远，她每天都得坐公交，至少两个小时，或者司机送她去学校。但在法国，她学会了独立，自己扛着个小书包，按时上学，这是一种成长。

萍萍所在学校的大学辅导员真的不靠谱，落下了许多关键的细节。我就想说，现在没有人愿意学文科了。我不知道国内是不是这样，似乎也不是很多人读这个。国内有一个专门告诉人家如何报考大学、选专业的张雪峰老师特别火，他让家长清楚现实。

但是我认为对教育不能采取这样的态度。我觉得文科非常有用，它实际上提供了思维能力的基础训练。理科如果按一般的教法，人就会困在公式里，缺乏创意。而文科则是不给你标准答案的，比如看完一本小说，你可以有不同的观点，需要自己去辩论，去形成独立的思考。

总结来说，不要忽视文科的价值，尤其是当孩子对文科感兴趣时。华尔街上最好的交易员其实是数学好又学了文科的，他们具备双重优势。因此，我建议大家给予文科应有的重视。再加上他有文科讲故事的能力，高盛不要你还能要谁啊？那么多上市公司不都是靠讲故事吗？

这次我不是去美国看到我那位白佐妹妹吗？白佐妹妹的老公我告诉过你了吗？他是干什么的，他在一个特别大的美国银行当数字银行安全管理员，他是部门的老大，负责保证那个银行的网络不会被黑客攻击。

我跟他说到AI的时候，他就在笑。你想他是那么大的银行里负责安全的，他对这方面非常了解。他告诉我，真的不要去学AI，说现在中国小孩一到考大学，就想着要学AI，因为AI现在被吹得很神。他说，萍萍，你知道为什么不要去学AI吗？

很多人以为学了AI，就会雇你，但其实这些都是要靠天赋的。你学了不一定能真正掌握。他说其实大家都对AI感兴趣，但其实在文科生中也有很大的机会。他提到现在美国有一个新的行业叫AI提问员。

这个机器在接受指令时有它自己的规律，不是一般人都能明白的。你必须是文科理科都会的人，才能知道怎样向这个机器提问。所以他跟我讲，AI提问员或者输入员的训练超级重要，现在在海外这样的职位很抢手。

他的大儿子特别喜欢画画，同时也喜欢工程，是一个既是工程师又是艺术家的复合型人才。他们就把他招过去当AI输入者，特别是在图像方面的AI输入员。比如你想要一幅梵高风格的画，他就能够用AI懂得的语言告诉AI怎么去画出你想要的效果。

最近，他们找一个电影摄影师做了一个小广告，用AI三天就做出来了，而如果真实拍可能需要三个月。这证明了AI效率非常高，但是指示却要非常专业。

我有一天晚上在剪节目时看到他们全在法国。今年他们去了意大利。我在教他们，不仅是旅游，更是度假。旅游和度假是两回事，度假是真正的放松。找个漂亮的地方，租个小房子，发呆，足够松弛。这是度假。

度假地点最好是南法、意大利某个海边的小房子，可以在海边或山里漂亮的地方，不要太豪华。豪华反而不松弛。只有巨有钱的人在豪华地方才能松弛，普通人则会担心花费。

我有一次出差住在伦敦一个高级旅店，客人付了房费，但迷你吧里的水很贵。我按照中国人的习惯，喝热水，就用迷你吧里的水煮热水，结果四瓶水花了100多英镑，疯了。住高档酒店不舒服，不松弛。所以我不理解度假为什么要选择那种酒店，那种酒店往往对有钱人和没钱人有区别对待，有常年居住的富人，但那不是我的世界。

创意产业永远有人要做，大家肯定听过一句话叫内容为王。这句话已经说了二三十年了吧？今天，我们看到自媒体话语权分散到了极点。比如像我现在做的工作，我都替品牌们捏把汗。原来他们的广告只需要交给广告公司，现在不行了，还有网红、MCN机构、各大平台，每个平台性质和功能都不一样。你需要真正会做内容的人，才能在这产生影响力，而这些都是创意产业。

大学生刚毕业找工作可能不容易，现在年轻人心气高，但很多老板还是带有奴隶主性质。我觉得员工至少要做到拿人钱财替人消灾这一点，但有些年轻人会觉得能摸鱼就摸鱼。这时候我会非常严厉地要求他们完成承诺的事，但有些年轻人觉得我不是好老板，因为我对他们的要求比较高。

不同的人有不同的价值观，但最终还是需要大家共同努力完成工作。